Дон Тапскотт — канадский ученый, государственный советник, один из самых влиятельных экспертов в сфере изучения влияния технологий на бизнес. Выступая перед выпускниками бизнес-школы Insead Дон снабдил их «семью императивами успешных бизнес-революционеров». Именно так он назвал эти неожиданные советы. Приводим основные тезисы из той речи.

1. Не стремитесь быть хорошим менеджером

Питер Друкер говорил, что стабильные времена требуют совершенства и хорошего управления. В новую эпоху нашим организациям нужно другое — лидерство. Не стремитесь сохранить статус-кво. Управляйте переменами. Думайте о себе, прежде всего, как о лидере, а не как о менеджере. Стремитесь не просто к улучшениям, а к глубоким инновациям и трансформации бизнеса.

2. Не принимайте на веру ничего устоявшегося

Если говорят, что «так было всегда», то возможно, пришло время это пересмотреть. Например, никогда не говорите «мои люди» о сотрудниках своей команды. Всегда подчеркивайте командную работу и связанность общим делом, а не иерархию. Многие в работе рассматривают только свою команду. Но нужные специалисты могут быть как внутри организации, так и вне ее. Преуспеют те организации, которые готовы сотрудничать с такими людьми и открыты к новым моделям.

3. Не надо хитрить

Всегда поступайте правильно, и пусть конгруэнтность войдет в ДНК вашего бизнеса. Подумайте об экологичности: для «зеленого» бизнеса издержки будут ниже. Когда вам предлагают нечто сомнительное, спрашивайте себя: «Как поступить правильно?» Если в отношениях с общественностью наступил кризис, то будьте прозрачными и откровенными: именно это приносит доверие. Мы сейчас живем в мире интенсивно связанных друг с другом людей, всё на виду. Никакая компания, никакая страна уже не отделена от других, и честность, конгруэнтность — основные принципы работы в таком мире.

4. Не стремитесь найти «баланс между жизнью и работой»

Реклама
bbi summit

По крайней мере, в смысле попыток сбежать от работы, чтобы жить нормальной жизнью. Работа должна быть увлекательной, так что сделайте ее приятной и приносящей удовольствие для всех. В том числе потому, что это приносит дивиденды. Для вашего поколения работа, учеба и развлечения будут одним и тем же. Я был на совещании в одной из крупнейших американских компаний. Один топ-менеджер спросил своих новых коллег: «Как нам сделать компанию более привлекательной для вашего поколения?» Ни секунды не колеблясь, одна новая сотрудница ответила: «Первым делом нужно сделать это место более веселым. Сейчас тут нет радости». Невербальные знаки показывали, что руководству эта рекомендация не понравилась: «Веселье? О чем она говорит?» У нашего поколения есть стереотип, что работа — это работа, а развлечения — это развлечения. Днем ты работаешь, а потом идешь домой, пьешь мартини или что-то такое, и это весело. Ваше поколение понимает все правильно: работа должна соединяться с постоянным обучением и должна быть увлекательной. Комиксы об офисной жизни Дилберта скоро станут не актуальными.

5. Не переставайте быть студентами

Потратьте время на то, чтобы сформировать стратегию своего обучения. Вам нужен план образования на всю жизнь. Когда я закончил школу, я думал, что теперь мне этого хватит на всю жизнь. Но сегодня вы закончили престижную бизнес-школу и вам хватит вашего образования на 15 минут.
Вам придется много раз заново строить свою базу знаний. И перед вами стоит новый вызов: быть образованным в мире, где прежние способы образования стремительно устаревают. Да, интернет — прекрасная платформа. Но не ждите, что новые идеи сами найдут вас. Не просто просматривайте каждый день статьи — читайте их от начала до конца. И читайте, прежде всего, мнения, с которыми вы не согласны. Стремитесь запоминать то, что вас заинтересовало: мы не можем всякий раз полагаться на Google. Процессы запоминания тесно связаны с процессами осмысления, нового понимания.

6. Не просто изучайте мир — действуйте

Пусть даже действия эти не связаны напрямую с вашим личным процветанием, уделяйте время вашему сообществу, политике, общественным организациям. Организуйтесь и устраивайте перемены. Вы первое поколение на планете, которое может заниматься этим глобально.

7. Это может быть самым сложным — счастье

Конечно, мы все его хотим. Но когда речь идет о ваших жизненных целях, не ищите счастья как такового. Если вам немного повезет, оно придет к вам, и заслуженно. Но счастье — это побочный продукт осмысленной жизни. Особенно сегодня. В следующие десятилетия вы увидите радикальные перемены, которые сегодня даже невообразимы. Вы будете счастливее, если сможете в полной мере участвовать в них, а не просто наблюдать или пользоваться их плодами. Смотрите на счастье как на результат жизни, наполненной осмысленностью и правильными действиями.

Хотите получать новости?

Подписывайтесь на нашу рассылку